Carolin Braun

• ArbeitsrechtHauptschwerpunkt
• Familienrecht

Die Rechtsanwaltskanzlei Braun in Neu-Ulm berät und betreut Mandanten aus Ulm, Neu-Ulm und Umgebung. Ihre Schwerpunkte liegen im Familienrecht und Verkehrsrecht; außerdem bietet sie Unterstützung im Zwangsvollstreckungsrecht. Die familiengeführte Kanzlei wurde 1977 gegründet und wird in zweiter Generation geführt. Im Familienrecht umfasst die Tätigkeit Trennung und Scheidung, Vermögensauseinandersetzung, Sorge- und Umgangsrecht, Kindes- und Ehegattenunterhalt sowie Gewaltschutz. Die Beratung erfolgt durch eine Fachanwältin für Familienrecht. Bei familienrechtlichen Konflikten beschreibt die Kanzlei ihre Arbeitsweise als einfühlsam und umsichtig. Im Verkehrsrecht bietet sie Beratung und Vertretung und setzt für Geschädigte Ansprüche auf Schadensersatz und Schmerzensgeld durch. Jeder Fall wird individuell betrachtet, um eine Lösungsstrategie zu entwickeln. Zur Arbeitsweise gehören Diskretion, enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Informationsaustausch mit den Mandanten. Die Anwältin orientiert sich an der aktuellen Rechtsprechung und bildet sich regelmäßig weiter. Beratungstermine sind nur nach telefonischer Vereinbarung möglich, auch außerhalb der Öffnungszeiten.

Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 26.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.

Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 26.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.

1. 1. Anliegen schildern

   Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich sind Zeitraum, Beteiligte und vorhandene Schreiben oder Fristen.

2. 2. Rückmeldung der Kanzlei

   Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.

3. 3. Erstgespräch vereinbaren

   vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt. Beratungstermine nur nach telefonischer Vereinbarung – auch außerhalb unserer Öffnungszeiten.

4. 4. Kosten klären

   Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.

Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.

Welche Unterlagen sind für eine erste Anfrage zu einer Kündigung oder Abmahnung hilfreich?

Für eine erste Einordnung sind regelmäßig der Arbeitsvertrag, spätere Ergänzungen und das betreffende Kündigungs- oder Abmahnungsschreiben hilfreich. Hinzukommen können einschlägiger Schriftverkehr, Entgeltabrechnungen und eine kurze zeitliche Übersicht der Ereignisse. Wichtig ist insbesondere, wann ein Schreiben tatsächlich zugegangen ist. Im Arbeitsrecht können kurze gesetzliche Fristen gelten, weshalb erkennbare Termine bereits in der Anfrage genannt werden sollten. Welche Dokumente im Einzelfall erforderlich sind, wird bei der Abstimmung des Anliegens geklärt. Eine vollständige rechtliche Bewertung lässt sich aus einer knappen Erstnachricht meist nicht ableiten.

Worin unterscheiden sich ein Aufhebungsvertrag und eine Kündigung?

Eine Kündigung ist eine einseitige Erklärung zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Ein Aufhebungsvertrag beruht dagegen auf einer Vereinbarung zwischen beiden Vertragsparteien. Darin können neben dem Beendigungszeitpunkt beispielsweise eine Freistellung, offene Vergütungsfragen oder ein Zeugnis geregelt werden. Beide Formen können unterschiedliche arbeitsrechtliche und sozialrechtliche Folgen haben. Bei einer anwaltlichen Prüfung sind deshalb nicht nur einzelne Formulierungen, sondern auch die persönliche Ausgangslage und der zeitliche Ablauf relevant. Eine allgemeine Beschreibung ersetzt keine Prüfung des konkreten Dokuments.

Welche Themen sollten vor einer Anfrage wegen Trennung oder Scheidung geordnet werden?

Eine erste Übersicht kann die bisherige Lebenssituation, den Zeitpunkt der Trennung, gemeinsame Kinder und offene finanzielle Fragen erfassen. Häufig spielen Unterhalt, die Nutzung der gemeinsamen Wohnung, Vermögen und bestehende Verpflichtungen eine Rolle. Soweit bereits Vereinbarungen oder gerichtliche Entscheidungen vorliegen, können diese für die Einordnung wichtig sein. Nicht alle Folgen einer Trennung werden automatisch im Scheidungsverfahren abschließend geregelt. Eine nach Themen gegliederte Schilderung hilft deshalb dabei, den Gesprächsbedarf zu erkennen und festzustellen, welche Unterlagen für eine spätere Besprechung benötigt werden.

Was ist der Unterschied zwischen elterlicher Sorge, Umgang und Kindesunterhalt?

Die elterliche Sorge betrifft die Verantwortung für das Kind und Entscheidungen über seine persönlichen und vermögensbezogenen Angelegenheiten. Beim Umgang geht es um den Kontakt des Kindes zu seinen Eltern und gegebenenfalls weiteren Bezugspersonen. Kindesunterhalt betrifft die Sicherung seines Lebensbedarfs. Diese Themen können nach einer Trennung gleichzeitig auftreten, sind rechtlich jedoch zu unterscheiden. Für eine erste Anfrage sind Angaben zur Betreuungssituation, zu bestehenden Regelungen und zum konkreten Klärungsbedarf hilfreich. Bei Fragen zur Sorge und zum Umgang steht das Kindeswohl im Mittelpunkt.

Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 26.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.

Hier sammeln wir Erfahrungen von Mandantinnen und Mandanten sowie öffentlich verfügbare Bewertungen. Jede Bewertung wird vor der Veröffentlichung redaktionell geprüft.

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