Jochen Kemmesies

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Jochen Kemmesies ist Rechtsanwalt und Inhaber der Rechtsanwaltskanzlei Jochen Kemmesies in Oberhausen. Die Kanzlei befindet sich in der Lindnerstr. 165 in 46149 Oberhausen. Als Tätigkeitsgebiete nennt die Webseite Bau- und Architektenrecht, Arbeitsrecht, Unternehmensrecht und Gesellschaftsrecht. Hinzu kommen Strafrecht mit dem Zusatz Wirtschaftsdelikte sowie die Unfallschadenregulierung. Auf der Startseite werden insbesondere Bau- und Architektenrecht sowie Arbeits- und Unternehmensrecht hervorgehoben. Jochen Kemmesies verweist auf jahrzehntelange Erfahrung und die Zusammenarbeit mit seinem Team bei der Beratung und Vertretung in den genannten Rechtsgebieten. Die Kanzlei beschreibt ihre Beratung und Vertretung als effizient. Ein bestimmter Mandantenkreis wird im vorliegenden Seitentext nicht benannt. Termine für eine rechtliche Beratung können telefonisch vereinbart werden. Als Kontaktmöglichkeiten sind außerdem eine E-Mail-Adresse und die Kanzleianschrift angegeben. Die veröffentlichten Öffnungszeiten sind montags, dienstags und donnerstags von 8:00 bis 17:00 Uhr sowie mittwochs und freitags von 8:00 bis 14:00 Uhr. Samstags und sonntags ist die Kanzlei geschlossen.

Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 22.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.

• Amtsgericht Oberhausen

Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 22.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.

1. 1. Anliegen schildern

   Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich sind Zeitraum, Beteiligte und vorhandene Schreiben oder Fristen.

2. 2. Rückmeldung der Kanzlei

   Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.

3. 3. Erstgespräch vereinbaren

   vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt.

4. 4. Kosten klären

   Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.

Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.

Welche Unterlagen sind für eine erste Anfrage wegen einer Kündigung oder Abmahnung hilfreich?

Für eine erste Einordnung sind regelmäßig der Arbeitsvertrag, spätere Vertragsänderungen und das betreffende Schreiben wichtig. Hinzukommen können relevante Korrespondenz, Entgeltabrechnungen und eine kurze Übersicht über den zeitlichen Ablauf. Besonders bedeutsam ist, wann eine Kündigung oder Abmahnung zugegangen ist. Bei Kündigungen können kurze gesetzliche Fristen eine Rolle spielen, weshalb eine Anfrage zeitnah erfolgen sollte. Welche Unterlagen vollständig benötigt werden und wie sie übermittelt werden sollen, lässt sich bei der Terminabstimmung klären. Eine bloße Kontaktanfrage ersetzt keine Prüfung möglicher Fristen.

Kann eine arbeitsrechtliche Anfrage auch einen Aufhebungsvertrag oder ein Arbeitszeugnis betreffen?

Arbeitsrechtliche Anliegen beschränken sich nicht auf Kündigungen. Auch ein angebotener Aufhebungsvertrag, offene Vergütung, Urlaubsfragen oder der Inhalt eines Arbeitszeugnisses können Gegenstand einer anwaltlichen Prüfung sein. Bei einem Aufhebungsvertrag stehen beispielsweise die Beendigung des Arbeitsverhältnisses und damit verbundene Regelungen im Zusammenhang. Bei Zeugnissen können Inhalt, Form und die Darstellung der Tätigkeit relevant werden. Für eine Anfrage ist hilfreich, den aktuellen Stand zu beschreiben: Liegt lediglich ein Entwurf vor, wurde bereits etwas unterschrieben oder gibt es eine Frist zur Rückmeldung?

Wie lässt sich eine erste Anfrage zu Trennung, Unterhalt oder Sorge und Umgang vorbereiten?

Eine kurze, sachliche Übersicht hilft, das familienrechtliche Anliegen einzuordnen. Darin können der aktuelle Familienstand, der Zeitpunkt einer Trennung, gemeinsame Kinder und bereits bestehende Vereinbarungen genannt werden. Bei Unterhaltsfragen sind häufig Angaben zu Einkommen und wirtschaftlichen Verhältnissen bedeutsam; bei Sorge- oder Umgangsfragen steht die Situation des Kindes im Mittelpunkt. Bereits eingegangene Gerichtsschreiben sollten mit ihren Terminen und Fristen erwähnt werden. Vor der Übermittlung umfangreicher persönlicher Unterlagen ist es sinnvoll, den benötigten Umfang und einen geeigneten Übermittlungsweg mit der angefragten Kanzlei abzustimmen.

Ist für arbeitsrechtliche und familienrechtliche Verfahren immer das Amtsgericht Oberhausen zuständig?

Nein, die Zuständigkeit unterscheidet sich nach Rechtsgebiet und Verfahrensgegenstand. Familienrechtliche Verfahren wie Scheidungen oder Sorge- und Umgangssachen werden bei den Familiengerichten als Abteilungen der Amtsgerichte geführt. Ob dafür das Amtsgericht Oberhausen zuständig ist, hängt von den gesetzlichen Regeln und den Umständen des Falls ab. Streitigkeiten zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern fallen dagegen regelmäßig in die Zuständigkeit der Arbeitsgerichte. Auch dort muss die örtliche Zuständigkeit gesondert bestimmt werden. Die Wahl einer Kanzlei in Oberhausen führt daher nicht automatisch zu einem Verfahren an einem Oberhausener Gericht.

Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 22.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.

Hier sammeln wir Erfahrungen von Mandantinnen und Mandanten sowie öffentlich verfügbare Bewertungen. Jede Bewertung wird vor der Veröffentlichung redaktionell geprüft.

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