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- Rechtsanwältin Michaela Vogel
- Profilstand
- 31% der geprüften Profilangaben liegen vor · Kontaktdaten geprüft am 21. September 2026
Schwerpunkte
Kanzleiprofil im Überblick
Michaela Vogel ist Rechtsanwältin und Fachanwältin für Sozialrecht in Duisburg. Ihre Kanzlei befindet sich im Medienzentrum Duisburg in der Falkstraße 73-77. Nach eigener Angabe ist sie auf allen Rechtsgebieten tätig. Als Tätigkeitsschwerpunkte nennt sie Sozialrecht, Bau- und Architektenrecht, Allgemeines Zivilrecht, Verkehrsrecht, Strafrecht und Familienrecht. Ihre Webseite richtet sich an Menschen, die eine juristische Vertretung suchen, und soll einen ersten Eindruck von ihrer Person und ihrer Arbeit vermitteln. Für die weitere Klärung verweist Michaela Vogel auf ein persönliches Gespräch, das sie hierfür als effektivsten Weg beschreibt. Sie bietet an, das jeweilige Problem gemeinsam anzugehen. Zur Kontaktaufnahme stehen Telefon, Telefax, E-Mail und ein Kontaktformular zur Verfügung. Die über das Formular übersendeten Daten werden laut Webseite verschlüsselt übermittelt. Die Kanzlei ist montags bis donnerstags vormittags und nachmittags sowie freitags von 09.00 bis 14.00 Uhr geöffnet. Weitere Termine sind nach Vereinbarung möglich.
Automatisch aus den öffentlich zugänglichen Angaben der Kanzlei zusammengefasst, Stand 21.9.2026. Redaktionell nicht einzeln nachgeprüft.
Beratung in Duisburg – Einordnung der Redaktion
Rechtsanwältin Michaela Vogel ist in Duisburg tätig und führt die Bezeichnung Fachanwältin für Sozialrecht. Ihre Kanzlei befindet sich im Medienzentrum Duisburg, Falkstraße 73–77, 47058 Duisburg. Das Profil auf Anwalt-Seiten.de nennt Arbeitsrecht als Hauptschwerpunkt sowie Familienrecht. Davon zu unterscheiden ist die eigene Kanzleibeschreibung: Dort nennt Vogel Sozialrecht, Bau- und Architektenrecht, Allgemeines Zivilrecht, Verkehrsrecht, Strafrecht und Familienrecht als Tätigkeitsschwerpunkte und gibt an, auf allen Rechtsgebieten tätig zu sein. Für Ratsuchende bietet ein erstes Gespräch Gelegenheit, die Übernahme ihres konkreten Anliegens zu klären. Im Arbeitsrecht stehen häufig Fragen zum Arbeitsvertrag, zu einer Kündigung, zu offenen Vergütungsansprüchen oder zum Arbeitszeugnis im Mittelpunkt. Auch Arbeitszeiten, Urlaub und Änderungen der Beschäftigungsbedingungen können Anlass für eine Anfrage sein. Mandantinnen und Mandanten erwartet bei der rechtlichen Einordnung grundsätzlich eine Prüfung der maßgeblichen Vereinbarungen und des bisherigen Geschehens. Berührungspunkte zum Sozialrecht können beispielsweise entstehen, wenn das Ende eines Beschäftigungsverhältnisses Fragen zu Sozialleistungen aufwirft. Vogels Fachanwaltsbezeichnung bezieht sich auf das Sozialrecht; sie ist nicht mit einer Fachanwaltsbezeichnung für Arbeitsrecht gleichzusetzen. Im Familienrecht betreffen typische Anliegen die Trennung, eine Scheidung, Unterhaltsfragen sowie Sorge- und Umgangsregelungen für Kinder. Dabei sind persönliche und wirtschaftliche Aspekte häufig eng miteinander verbunden. Eine anwaltliche Besprechung kann dazu dienen, die unterschiedlichen Themen zu ordnen und zu klären, welche Unterlagen für eine weitere Prüfung benötigt werden. Allgemeine Informationen ersetzen dabei keine individuelle Bewertung. Nach ihrer Kanzleibeschreibung legt Michaela Vogel für die nähere Klärung Wert auf ein persönliches Gespräch. Der örtliche Bezug liegt in Duisburg und seinem Stadtgebiet mit Mitte, Neudorf, Ruhrort, Hamborn und Rheinhausen. Für arbeitsrechtliche Streitigkeiten kommt bei entsprechender Zuständigkeit das Arbeitsgericht Duisburg in Betracht; familiengerichtliche Verfahren werden beim zuständigen Amtsgericht geführt. Auch das Landgericht Duisburg gehört zur örtlichen Gerichtslandschaft, ist aber nicht das typische Eingangsgericht für diese beiden Schwerpunkte. Für einen Besuch im Medienzentrum sollte die Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Pkw anhand der Kanzleianschrift geplant werden. Eine Kontaktaufnahme über Anwalt-Seiten.de beginnt mit der Orientierung anhand des Profils und der dort verfügbaren Kontaktangaben. Die Kanzlei nennt Telefon, Telefax, E-Mail und ein Kontaktformular als Kontaktwege. Für die Anfrage lassen sich das Rechtsgebiet, der Anlass und bereits bekannte Fristen knapp zusammenfassen. Ob ein Mandat übernommen wird und wie die weitere Besprechung erfolgt, ist anschließend mit der Kanzlei zu klären. Weitere Termine sind nach Vereinbarung möglich.
Redaktionelle Einordnung auf Grundlage der im Profil belegten Angaben, Stand 24.9.2026. Allgemeine Information, keine Rechtsberatung.
Zuständige Gerichte und Erreichbarkeit in Duisburg
- Amtsgericht Duisburg
- Landgericht Duisburg
- Arbeitsgericht Duisburg
Die Kanzlei von Michaela Vogel liegt im Medienzentrum Duisburg an der Falkstraße 73–77, 47058 Duisburg. Diese Anschrift ist der konkrete Ausgangspunkt für die Anfahrtsplanung innerhalb des Duisburger Stadtgebiets. Zu den im Standortprofil genannten Stadtteilen gehören Mitte, Neudorf, Ruhrort, Hamborn und Rheinhausen. Eine genaue Zuordnung der Kanzlei zu einem dieser Stadtteile ist in den vorliegenden Angaben nicht enthalten. Ebenso sind weder bestimmte Haltestellen noch Parkmöglichkeiten belegt. Für die Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Pkw empfiehlt sich deshalb eine aktuelle Verbindungs- beziehungsweise Routenprüfung anhand der vollständigen Adresse. Ein Besuch lässt sich im Zusammenhang mit der Terminabstimmung vorbereiten; zusätzliche Termine sind nach Vereinbarung möglich. Für den im Profil hervorgehobenen Schwerpunkt Arbeitsrecht ist typischerweise das Arbeitsgericht Duisburg relevant, sofern die örtlichen Zuständigkeitsvoraussetzungen vorliegen. Arbeitsgerichte befassen sich insbesondere mit Streitigkeiten zwischen Beschäftigten und Arbeitgebern, etwa über Kündigungen, Vergütung oder Zeugnisse. Familienrechtliche Verfahren gehören dagegen vor das Familiengericht als Abteilung des Amtsgerichts. Bei entsprechender örtlicher Zuständigkeit ist daher das Amtsgericht Duisburg für Scheidungen, Unterhalt sowie Sorge- und Umgangsfragen eine Anlaufstelle der Justiz. Das ebenfalls genannte Landgericht Duisburg bearbeitet unter anderem Zivilsachen, die nach den gesetzlichen Zuständigkeitsregeln dorthin gehören. Für gewöhnliche arbeitsrechtliche Klagen und familiengerichtliche Ausgangsverfahren ist es dagegen nicht zuständig. Allein der Sitz der Kanzlei bestimmt nicht, welches Gericht ein konkretes Verfahren führt.
Redaktionelle Orientierung zu Gerichtsstandorten und Lage, Stand 24.9.2026. Die örtliche Zuständigkeit richtet sich nach dem Einzelfall – keine Rechtsberatung.
So läuft die Kontaktaufnahme ab
1. Anliegen schildern
Sie beschreiben Ihr Anliegen über das Kontaktformular auf dieser Seite – unverbindlich und ohne Kosten. Hilfreich für den Erstkontakt: Im Kontaktformular sind Name, E-Mail-Adresse und Nachricht als Pflichtfelder angegeben. Ein Feld für den Betreff ist ebenfalls vorhanden.
2. Rückmeldung der Kanzlei
Die Kanzlei meldet sich direkt bei Ihnen und klärt, ob das Anliegen zu den Schwerpunkten passt.
3. Erstgespräch vereinbaren
vor Ort in der Kanzlei, telefonisch – der Termin wird individuell abgestimmt.
4. Kosten klären
Die Gebühren für eine Erstberatung sind gesetzlich begrenzt (§ 34 RVG); wer die Kosten nicht tragen kann, kann Beratungshilfe beim Amtsgericht beantragen. Die konkrete Vergütung vereinbaren Sie unmittelbar mit der Kanzlei.
Allgemeine Ablaufbeschreibung der Redaktion. Angaben zu Kosten sind unverbindlich und ersetzen keine Vergütungsvereinbarung.
Ablauf und Konditionen
Für den Erstkontakt: Im Kontaktformular sind Name, E-Mail-Adresse und Nachricht als Pflichtfelder angegeben. Ein Feld für den Betreff ist ebenfalls vorhanden.
Häufige Fragen vor der Mandatsanfrage
- Welche Unterlagen sind für eine erste Anfrage wegen einer Kündigung oder ausstehenden Gehalts hilfreich?
- Für die erste Einordnung sind regelmäßig der Arbeitsvertrag, ergänzende Vereinbarungen, vorhandene Kündigungsschreiben und aktuelle Gehaltsabrechnungen von Bedeutung. Bei ausstehender Vergütung können Arbeitszeitaufzeichnungen und der bisherige Schriftwechsel zusätzliche Informationen liefern. Eine kurze zeitliche Übersicht erleichtert es, das Anliegen nachzuvollziehen. Im Arbeitsrecht können kurze gesetzliche oder vertragliche Fristen eine Rolle spielen. Deshalb sind insbesondere das Datum des Zugangs einer Kündigung und bereits mitgeteilte Fristen wichtige Angaben für die Anfrage. Welche Dokumente tatsächlich benötigt werden, hängt vom jeweiligen Sachverhalt ab.
- Welches Gericht befasst sich mit Streitigkeiten aus einem Arbeitsverhältnis in Duisburg?
- Streitigkeiten zwischen Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmern und Arbeitgebern gehören grundsätzlich vor die Arbeitsgerichte. Dazu zählen beispielsweise Verfahren über die Wirksamkeit einer Kündigung, Zahlungsansprüche oder ein Arbeitszeugnis. Das Arbeitsgericht Duisburg kommt in Betracht, wenn die gesetzlichen Regeln zur örtlichen Zuständigkeit auf Duisburg verweisen. Maßgeblich können unter anderem der Arbeitsort und der Sitz der beklagten Partei sein. Der Wohnort der ratsuchenden Person oder die Anschrift ihrer Rechtsanwältin entscheiden darüber nicht allein. Ein arbeitsgerichtliches Verfahren beginnt regelmäßig mit dem Versuch einer gütlichen Einigung im Gütetermin.
- Können Trennung, Unterhalt und Fragen zu den Kindern gemeinsam angesprochen werden?
- Diese Themen können in einer ersten familienrechtlichen Besprechung gemeinsam dargestellt werden, weil sie im Alltag häufig zusammenhängen. Rechtlich handelt es sich jedoch um unterschiedliche Fragen, für die jeweils eigene Voraussetzungen und gegebenenfalls gesonderte Verfahren gelten. Zur Vorbereitung können Angaben zur familiären Situation, zu bestehenden Vereinbarungen und zu laufenden gerichtlichen Verfahren hilfreich sein. Bei Unterhaltsfragen spielen häufig auch Einkommensunterlagen eine Rolle. In Angelegenheiten des Sorge- und Umgangsrechts steht das Kindeswohl im Mittelpunkt. Welche Themen vorrangig geprüft werden sollten, lässt sich erst anhand der konkreten Umstände beurteilen.
- Was bedeutet die Fachanwaltsbezeichnung für Sozialrecht bei einem arbeitsrechtlichen Anliegen?
- Die Bezeichnung Fachanwältin für Sozialrecht weist auf nachgewiesene besondere theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Sozialrecht hin. Sie bezieht sich nicht automatisch auf das Arbeitsrecht oder Familienrecht. Zwischen Arbeitsrecht und Sozialrecht bestehen jedoch Berührungspunkte, etwa bei Arbeitslosigkeit, Krankheit oder Fragen der sozialen Absicherung nach dem Ende einer Beschäftigung. Für eine Mandatsanfrage ist deshalb eine kurze Beschreibung des tatsächlichen Problems hilfreicher als eine selbst vorgenommene rechtliche Zuordnung. Ob und in welchem Umfang die Bearbeitung des konkreten Anliegens übernommen wird, ist mit der angefragten Kanzlei zu klären.
Allgemeine Orientierung der Redaktion zu den Schwerpunkten dieses Profils, Stand 24.9.2026. Keine Rechtsberatung und keine Aussage über den Verlauf eines konkreten Falls.
Erfahrungen und Bewertungen zu Michaela Vogel
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Bewertungen auf anwalt-seiten.de
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Google-Bewertungen der Kanzlei
4,4 von 5 · 26 Bewertungen
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Positive Stimmen
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Kritische Stimmen
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Kanzlei und Anfahrt
Falkstraße 73-77, 47058 Duisburg
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Kontaktdaten geprüft am 21.9.2026 · Quelle: rechtsanwaeltin-vogel.de
Letzte redaktionelle Prüfung: 24.9.2026 · Profil-Vollständigkeit: 31 %
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